學校全面實施人才強校戰(zhàn)略，牢固樹立人才是學校發(fā)展第一資源，緊緊圍繞精準引才，師資培養(yǎng)，考核評價，收入分配等方面的制度體系建設，持續(xù)推進師資隊伍建設工作。學校根據(jù)各學院不同學科發(fā)展情況制定“十四五”師資隊伍發(fā)展規(guī)劃，不斷完善人才引進政策，設置考核評價體系，構建重貢獻的收入分配體系，充分激發(fā)各類人才創(chuàng)新活力，不斷增強教師內生動力。截至目前學校教職工總數(shù)已超過1000人，包含專任教師880人，輔導員89人，其中博士311人，正高級職稱100人，副高級職稱329人。專任教師數(shù)量，學歷、職稱、年齡結構科學合理。