學生投票人數：111人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 58% |
| 四星 | 33% |
| 三星 | 9% |
| 二星 | 0% |
| 一星 | 0% |
學生投票人數：108人
| 辦學條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 48% |
| 四星 | 30% |
| 三星 | 16% |
| 二星 | 3% |
| 一星 | 3% |
學生投票人數：106人
| 教學質量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 55% |
| 四星 | 25% |
| 三星 | 15% |
| 二星 | 5% |
| 一星 | 0% |
學生投票人數：103人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 45% |
| 四星 | 33% |
| 三星 | 20% |
| 二星 | 1% |
| 一星 | 1% |
培養(yǎng)目標：具備專業(yè)素質扎實、非專業(yè)素質過硬、個性特長突出等成功素質，熟練掌握選人、用人、育人、留人基本程序與方法技能，熟悉社會保障基本理論與政策法規(guī)，精通本專業(yè)相關領域的理論與操作，具有人力資源管理業(yè)界精英潛質的應用型高級專門人才。
主要課程：管理學、會計學基礎、組織行為學、人力資源管理概論、勞動經濟學、績效管理、社會調查方法、薪酬管理、社會保障學、公務員管理、人力資源規(guī)劃、組織文化等
