學生投票人數(shù)：93人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 28% |
| 四星 | 35% |
| 三星 | 31% |
| 二星 | 2% |
| 一星 | 4% |
學生投票人數(shù)：92人
| 辦學條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 17% |
| 四星 | 32% |
| 三星 | 40% |
| 二星 | 7% |
| 一星 | 4% |
學生投票人數(shù)：91人
| 教學質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 20% |
| 四星 | 24% |
| 三星 | 43% |
| 二星 | 8% |
| 一星 | 5% |
學生投票人數(shù)：90人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 23% |
| 四星 | 31% |
| 三星 | 38% |
| 二星 | 5% |
| 一星 | 3% |
人力資源管理教育（本科，學制4年）
（1）培養(yǎng)目標：
本專業(yè)培養(yǎng)具備人力資源管理方面基礎理論、基本知識、基本技能、方法及其相關知識，具有從事人力資源管理方面實際工作和研究工作初步能力的高級專門人才和應用型人才。
（2）主要課程
馬克思主義基本原理、毛澤東思想、鄧小平理論與“三個代表”重要思想概論、大學英語、計算機應用基礎、政治經(jīng)濟學、微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學、管理學、人力資源管理、管理信息系統(tǒng)、經(jīng)濟法、會計學、統(tǒng)計學、市場營銷、勞動經(jīng)濟學、組織行為學、公共關系學、人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃、員工招聘與錄用、勞動關系管理等課程。
