學生投票人數：247人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 39% |
| 四星 | 43% |
| 三星 | 13% |
| 二星 | 3% |
| 一星 | 2% |
學生投票人數：253人
| 辦學條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 35% |
| 四星 | 25% |
| 三星 | 30% |
| 二星 | 9% |
| 一星 | 1% |
學生投票人數：245人
| 教學質量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 31% |
| 四星 | 25% |
| 三星 | 34% |
| 二星 | 8% |
| 一星 | 2% |
學生投票人數：241人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 28% |
| 四星 | 25% |
| 三星 | 35% |
| 二星 | 9% |
| 一星 | 3% |
人力資源管理培養(yǎng)具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力，能在企、事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理、教學以及科研工作的應用型人才。匯人力資源，探管理奧妙！核心課程：管理學、組織行為學、人力資源管理、戰(zhàn)略管理、創(chuàng)業(yè)學、公司治理、招聘與錄用、績效管理、薪酬管理等。就業(yè)方向：能在企事業(yè)單位、政府部門從事招聘、考核、薪酬管理、員工培訓、辦公室文秘等管理工作，繼續(xù)攻讀研究生，也可以在科研、教育部門等從事科研、教學、管理等工作。人力資源管理（閩臺合作）采用“4+0模式”與臺灣高校合作辦學，培養(yǎng)具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力，能從事人力資源管理、教學以及科研工作的應用型人才。匯人力資源，探管理奧妙！核心課程：管理學、組織行為學、人力資源管理、戰(zhàn)略管理、創(chuàng)業(yè)學、公司治理、招聘與錄用、績效管理、薪酬管理等。就業(yè)方向：能在企事業(yè)單位、政府部門從事招聘、考核、薪酬管理、員工培訓、辦公室文秘等管理工作，繼續(xù)攻讀研究生，也可以在科研、教育部門等從事科研、教學、管理等工作。
