學(xué)生投票人數(shù)：20人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 60% |
| 四星 | 35% |
| 三星 | 5% |
| 二星 | 0% |
| 一星 | 0% |
學(xué)生投票人數(shù)：17人
| 辦學(xué)條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 60% |
| 四星 | 29% |
| 三星 | 11% |
| 二星 | 0% |
| 一星 | 0% |
學(xué)生投票人數(shù)：17人
| 教學(xué)質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 65% |
| 四星 | 35% |
| 三星 | 0% |
| 二星 | 0% |
| 一星 | 0% |
學(xué)生投票人數(shù)：15人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 60% |
| 四星 | 40% |
| 三星 | 0% |
| 二星 | 0% |
| 一星 | 0% |
培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)學(xué)習(xí)當(dāng)代經(jīng)濟學(xué)與管理學(xué)的基本理論與方法，掌握人力資源管理的基本原理和基本技能，能勝任各類企事業(yè)單位的人力資源管理工作，并且具有較強的適應(yīng)能力，較高的外語水平和計算機操作能力，德智體全面發(fā)展的復(fù)合型管理人才。主要課程：高等數(shù)學(xué)、管理學(xué)、宏觀經(jīng)濟學(xué)、微觀經(jīng)濟學(xué)、人力資源管理、運籌學(xué)、市場營銷學(xué)、勞動經(jīng)濟學(xué)、薪酬與績效管理、財務(wù)管理、組織行為學(xué)、人員招聘與選拔、人事心理學(xué)、管理信息系統(tǒng)、經(jīng)濟法與勞動法學(xué)、會計學(xué)原理、應(yīng)用統(tǒng)計學(xué)、戰(zhàn)略管理、商務(wù)案例分析等。就業(yè)去向：各級政府機關(guān)及有關(guān)經(jīng)濟管理和人事管理部門，各類企事業(yè)單位的人力資源部門，人才市場管理機構(gòu)等。
