人力資源管理（專業(yè)代碼：690202）培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)主要培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要，德智體美全面發(fā)展，具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及人力資源管理等方面的知識(shí)和能力，系統(tǒng)掌握人力資源管理的基本理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，能夠從事人力資源管理以及相關(guān)行政管理工作的應(yīng)用型高級(jí)專門人才。主干課程：管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、組織行為學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理概論、人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃、工作分析與崗位設(shè)計(jì)、人力資源開發(fā)與培訓(xùn)、人事測(cè)評(píng)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源管理信息系統(tǒng)、勞動(dòng)法規(guī)與社會(huì)保險(xiǎn)等。就業(yè)方向：主要是從事企事業(yè)單位及其咨詢機(jī)構(gòu)等人力資源管理相關(guān)崗位，從事招聘、人力資源開發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等相關(guān)工作。
